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Conférence en ligne du Salon RH

Saisissez l'occasion de tirer parti d'une expertise de premier ordre dans le domaine de la gestion de la santé en entreprise. Au cours de webinaires de 30 minutes suivis de séances de questions et réponses de 15 minutes, des experts en RH répondent à tout ce qui fait bouger la communauté francophone des RH.

Inscrivez- vous gratuitement pour L'édition spéciale GSE du 6 Mai 2021 et participez à ces présentations en ligne depuis votre bureau.

 

Aurélie Litynski, David Grandjean

Happiness @ work: Une opportunité pour un nouveau départ

Laura Bouget

Le télétravail: source de stress ?

 

Coming Soon

Ellen Kocher & David Grandjean

Prévenir c’est l’avenir ! - Santé et Bien-Être au Travail 2021 et au-delà...

Séverine Minni

Comment augmenter la productivité de vos collaborateurs tout en améliorant leur bien-être?

 

Journée Spéciale: GSE - Corporate Health

6 mai 2021

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Sujets
Conférence clé FR
06.05.2021 09:00 - 09:45, Online Konferenz

Happiness @ work: Une opportunité pour un nouveau départ

Promotion santé Suisse en collaboration avec Aurélie Litynski, Chief Happiness Officer et Fondatrice de Happitude at Work GmbH, vous propose un keynote interactif pour échanger et vous inspirer sur la manière de booster votre bonheur dans cet environnement de travail particulier que nous vivons ...
Sujet: Gestion de la santé en entreprise - Corporate Health
Learning objectives: Les objectifs de cette session sont:
1. Accroître la sensibilisation au sujet du bienêtre au travail
2. Apprendre à développer un état d'esprit positif dans la situation actuelle
3. Collecter des nouvelles idées, des outils applicables et avoir une meilleure compréhension du rôle que le bonheur peut
Présenté par: Gesundheitsförderung Schweiz
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Conférence FR
06.05.2021 09:45 - 10:30, Online Konferenz

Le télétravail: source de stress ?

Depuis mars 2020, le télétravail s’est imposé à la majeure partie des entreprises. Initialement proposé par des entreprises mettant en avant l’équilibre vie professionnelle/vie privée, ce mode de travail est devenu abruptement une obligation en raison des mesures sanitaires. Tant les entreprises que ...
Sujet: Gestion de la santé en entreprise - Corporate Health
Learning objectives: Connaître:
- les éléments importants à prendre en compte dans une organisation de télétravail
- l'importance de l''évaluation des facteurs de contraintes et de ressources
- Avoir une idée d'une démarche d'intervention possible pour identifier les facteurs de stress
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Conférence FR
06.05.2021 10:30 - 11:15, Online Konferenz

Prévenir c’est l’avenir ! - Santé et Bien-Être au Travail 2021 et au-delà...

En 2020 nous avons tous appris que la prévention est la clé à une santé durable – ceci est valable pour nos entreprises ainsi que pour tous les collaborateurs. L’avenir de votre entreprise dépend de votre gestion préventive à tous les niveaux !

Promotion santé Suisse en collaboration avec ...
Sujet: Gestion de la santé en entreprise - Corporate Health
Learning objectives:

1. Tendances, visions et priorités actuelles en matière de santé et bien-être au travail
2. Connaître le retour sur investissement (ROI)
3. Critères de réussite
4. Quels besoins pour bâtir votre « business case » immédiatement
5. Quelles solutions
6. Ressources pratiques, liens et give aways
Présenté par: Gesundheitsförderung Schweiz
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Conférence FR
06.05.2021 11:15 - 12:00, Online Konferenz

Comment augmenter la productivité de vos collaborateurs tout en améliorant leur bien-être?

Si nous construisons une réalité en étant absolument convaincus qu’il en est ainsi, nous nous conditionnons pour agir afin que cette réalité-là se réalise.
Cependant, les choses ne sont pas si simples, car au fond de nous, il y a deux constructions de la réalité qui découlent du fonctionnement ...
Sujet: Gestion de la santé en entreprise - Corporate Health
Learning objectives: Lors de cette conférence, je vous présenterais des outils pour permettre à vos collaborateurs de dénouer les nœuds qui contrarient leur tendance naturelle au bien-être.
Ces outils permettront de déclencher des processus de changement en reconstruisant leur réalité interne.
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